Ah, la rémunération… Vaste sujet ! Toujours trop ou pas assez, il n’est pas toujours évident de se positionner sur une politique de rémunération juste, surtout quand on est une TPME et que nous n’avons pas les mêmes ressources financières qu’un grand groupe.
COMMENT PROPOSER UNE REMUNERATION EN PHASE AVEC LES ETAPES DE VIE DE VOS SALARIES ET VOTRE STRATEGIE D’ENTREPRISE ?
C’est à cette question que répond ce livre blanc avec des notions théoriques et juridiques sur la rémunération mais aussi grâce à des exemples concrets et des mises en situation aussi décalées que d’actualité !
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par DDESIGN